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苏房金〔2007〕53号 苏州市住房公积金管理中心关于调整苏州市2007年度住房公积金缴存基数的通知

#C类通知类政策## 住房公积金## 公积金缴存## 缴存基数#

阅读量:13

  • 发文字号: 苏房金〔2007〕53号
  • 发文单位: 苏州市住房公积金管理中心
  • 发文日期: 2007-06-25
  • 类别: 住房公积金
  • 发文地区: 江苏省苏州市
  • 生效日期: 2007-07-01
  • 业务类型: 参保缴费
  • 是否有效: 全文有效

各市区财政局,各有关单位:
   根据《苏州市住房公积金管理办法》规定,经研究,现对调整苏州市2007年度缴存住房公积金的月工资基数通知如下:
   一、缴存住房公积金(含新职工补贴)的月工资基数(下称缴存基数)调整按职工本人2006年度月平均工资收入(工资总额)核定。具体口径按市财政局等五部门《关于调整机关企、事业单位在职人员计提住房公积金工资总额基数的通知》(苏财建字[2005]82号)执行。相城区今年暂不调整缴存基数。
   二、各地缴存基数最低不得低于苏州市劳动和社会保障局公布的最低月工资标准;最高不超过苏州市统计局公布的当地上年度职工月平均工资的3倍。职工本人缴存基数超过最高限额的按最高限额计算,不到最高限额的按实计算。
   经计算,缴存基数最高限额:市区为7900元、张家港市为6600元、常熟市为6400元、昆山市为6500元、吴江市为6500元、太仓市为6400元、吴中区为7200元。
   三、职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以住房公积金缴存比例。住房公积金缴存比例,机关、事业单位仍为单位和职工各10%;企业仍为单位和职工各8%—12%。企业缴存比例未至各8%的应调至8%,在各8%—12%幅度未超上限的,可继续上调至各12%。
   四、本年度缴存的月工资基数的调整从2007年7月1日起执行。对7月至调整当月之间月份少缴部分的住房公积金,单位在调整时,应作一次性补缴。
   五、缴存新职工补贴的月工资基数同口径调整。
六、调整工作从即日起开始,两个月时间基本结束,请各地接通知后,要加强领导,抓紧布置,在规定的时间内完成住房公积金调整工作。
   七、调整工作中未涉及的内容,仍执行原规定。

                                                                                                                                           

         二○○七年六月二十五日


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